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崇左湘桂公司召开第四届第三次职工代表大会
来源:广西湘桂集团/广西湘桂糖业集团/广西湘桂糖业公司 发布日期:2014-10-20 16:49:31
来源:广西湘桂集团/广西湘桂糖业集团/广西湘桂糖业公司 发布日期:2014-10-20 16:49:31
职工代表大会现场。
2014年10月14日,广西崇左市湘桂糖业有限公司(以下简称崇左湘桂公司)工会在产业园综合楼三楼会议室组织召开了第四届第三次职工代表大会。此次大会由崇左湘桂公司工会党群办主任农国语主持,会议审议并通过了《广西崇左市湘桂糖业有限公司申请实行综合计算工时工作制和不定时工作制申报理由和实施方案》和《广西崇左市湘桂糖业有限公司停榨期间员工生活费发放管理办法》。
会上,公司人力资源部经理宫殿向参会的员工代表详细讲解了《实行综合计算工时和不定时工作制方案》和《停榨期间员工生活费发放管理办法》。全体与会人员对上述两个方案进行了充分讨论并表决通过。
公司总经理黄春梅在最后总结中说,《实行综合计算工时和不定时工作制方案》和《停榨期间员工生活费发放管理办法》充分彰显了公司坚持依法管理、重视民主监督,依法维护职工合法权益的管理理念,目的是既要保障员工休息、休假和停榨期间员工的基本生活保障等合法权利,也要充分考虑到公司属于制糖企业的较强的生产季节性、特殊性,公司部分岗位无法按标准工作时间来衡量等客观因素,因此根据《劳动法》及相关法律法规的规定,制定了上述两个方案来实施管理。她要求,与会的职工代表要向广大员工传达此次职代会精神,让全体员工充分理解、认识公司制定实施上述两个方案的初衷、目的和重要意义,切实将思想和行动自觉统一到公司经营管理决策和工作部署上来,立足岗位,做好本职工作,一心一意与湘桂共谋发展,共建美好湘桂家园。
崇左湘桂公司工会委员及职工代表共60人参加了大会。
(崇左湘桂公司 张秋萍)